国企改革进入了新的方向，着重于加强制度建设、深化市场化改革、提高企业核心竞争力等方面的改革。以下是具体的方向：

1. 集团化运营

国企改革的一个主要方向是推进集团化运营，通过推行集团化运营，国企可以更快地实现业务优化、资源整合、资本运作等目标。同时，集团化运营也能够促进国企的规模效应和品牌效应，为国企提供更好的资源配置和商业合作机会。

2. 深化股份制改革

通过深化股份制改革，国企能够更好地适应市场经济的需要，促进资源配置和资本运作，同时更好地激发企业内部的创新活力。具体操作上，国企可以通过发行股份、注入资产、组建股份公司等方式实现股份制改革。

3. 强化企业内部管控

国企改革新方向还包括加强企业内部管控，通过健全内部控制机制和风险管理系统来提高企业风险控制能力和经营效率，规范企业日常管理行为。这将有助于改进国企经营管理模式，提高企业竞争力并为其拓展市场提供良好基础。

4. 推进资本市场化

在国企改革中，推进资本市场化也是一个非常重要的方向。通过建立资本市场化机制，可以促进国企融资渠道多元化和市场化运作，降低企业的融资成本，提高所有者权益。通过此举，国企也能够更好地适应市场环境和迎接市场挑战。

总之，国企改革进入了新的方向，将着重于推进集团化、深化股份制改革、强化企业内部管控和推进资本市场化。通过实现这些目标，国企将更加适应市场经济发展的需要，提高企业核心竞争力和市场竞争能力。